Devenir designer graphique de formation
Version du programme : 1
Type de formation
Formation à distanceDurée de formation
60 heuresAccessibilité
OuiDevenir designer graphique de formation
Le Designer graphique de formation exerce sa mission au sein des organismes de formation ou en entreprise. Il peut être salarié ou indépendant. Son travail consiste à appliquer aux contenus pédagogiques les principes de design graphique en vue d'améliorer l'expérience apprenant et d'optimiser l'efficacité des apprentissages. Ce parcours est pensé pour un apprentissage individualisé et modulaire (4 blocs de compétences). Sa durée est de 60 heures adaptables, composée de la façon suivante : - 4h30 d'e-learning - 30 heures de challenges créatifs (travaux dirigés) - 21 heures de tutorat individuel (soit 14 séances d'1h30) - 4h30 de suivi pédagogique
Objectifs de la formation
- S'approprier des outils et des méthodes de conception graphique pour concevoir des supports pédagogiques
Profil des bénéficiaires
- Formateurs ayant une appétence pour la conception graphique
- Concepteurs pédagogiques souhaitant gagner en compétence dans le domaine du design graphique
- Designer souhaitant exercer dans le milieu de la formation
- Disposer de matériels et de logiciels de conception graphique
- Avoir un bagage pédagogique
Contenu de la formation
Définir et situer le designer graphique dans le processus d'élaboration d'une formation
- Définir la notion de formation professionnelle
- Se repérer dans le processus de conception et de diffusion d'une formation multimodale
- Identifier le rôle des acteurs intervenant dans le déploiement d'une formation
- Identifier les missions principales du designer graphique de formation
Créer une identité visuelle à son projet
- Définir le sens de l'image : la composition, le sujet, le type et les éléments graphiques qui la compose
- S'approprier des notions de direction artistique : charte graphique, colorimétrie, typographie et règles fondamentales de composition
- Appliquer des concepts graphiques dans un projet pédagogique
Exploiter le visuel pour former
- Synthétiser l'information pour traduire des éléments essentiels en dessin : le pictogramme, l'idéogramme et la notion de paréidolie
- Explorer des techniques de facilitation graphique (sketchnoting, carte mentale…)
- Optimiser l'impact des visuels en les combinant à d'autres techniques de communication (audio, storytelling…)
- Personnaliser ses supports de formation et de communication (tableau blanc d'accueil, fiche de formation, livret…)
Intégrer l'intelligence artificielle dans la conception pédagogique de façon éthique, visuelle et responsable
- Analyser le cadre réglementaire et éthique de l'intelligence artificielle dans sa mise en œuvre pédagogique
- Sélectionner puis exploiter des outils d'IA pour concevoir des supports pédagogiques en cohérence avec les intentions de formation
- Intégrer les principes d'éco-conception numérique
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Séance de tutorat en individuel avec émargement par séance
- Registre de connexion e-learning
- Etude de cas / travaux dirigés
Ressources techniques et pédagogiques
- Compte utilisateur sur une plateforme en ligne d'apprentissage
- Module e-learning et mise à disposition de documents supports .
- Un formateur référent - Tutorat individuel
Qualité et satisfaction
Accessibilité
Aménagement possible en fonction du type de handicap (nous prévenir avant le début de la session)